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モラブの日々の出来事をお知らせいたします。

【第１７回　大阪地区懇談会(7月26日実施)】2017年07月26日

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2016年度より月に一度、指定水曜日の18:30～20:00に、4地域（姫路・三田・神戸・大阪）にて
『地域別懇談会』を行っています！
出向している社員の、モラブへの帰属意識を高めたり、モラブからの重要事項・懸案事項を
伝達するなどの場としています。
今回は、2017年7月26日に開催された大阪地区懇談会の様子をお伝えします

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今回は26名の参加者が集まりました！

石井最高執行責任者社長より、健康対策委員会の取り組みに関して話があり、
ストレスチェックの趣旨についての説明と実施報告が行われました。
万歩計貸与の健康推進活動についてもお話しました

　次に設計開発部アンケートの結果について伝達しました。
　会社への要望について、研修に関する内容については研修課
　から、その他のことに関する内容については各営業担当から
　お応えいたします。
　困ったことがあればすぐに営業担当に相談するよう社員に
　お伝えしました。

続いてモラブ尼崎技術研修所の活動についてお話しました。
先月の産経新聞への掲載に引き続き、7月29日(土)に、
読売新聞の企業広告に尼崎の取り組みが掲載されることを告知しました

最後に7月の企業様への紹介転籍の発表がありました。
モラブは転籍を推奨しているので、社員の中にも転籍希望者がいれば相談してほしいとお伝えしました。

また大阪地区の営業担当が変更になったことをアナウンス致しました。
今後は新しいメンバーで大阪地区を盛り上げていきます
また設計開発部の中で、初参加者が6名いましたので自己紹介をしてもらいました。
いずれも新卒、これからの活躍を期待しています！！

プレミアムジョブフェスタに参加しました2017年07月10日

: 2017年7月10日（月）、マイドームおおさかにて開催された

プレミアムジョブフェスタにモラブがブースを出展しました

本イベントは働く環境がプレミアムな企業約100社が出展する合同企業説明会です。

モラブでは出向している社員が親交を深めたり、情報交換ができる場を定期的に設け、

仕事や生活面など、さまざまな内容の不安や悩みを相談しやすい環境を作っています。

この日は最終的に24人の求職者の方がモラブのブースを訪れてくださいました…！

これをご縁に、是非モラブの選考に進んで頂けますと幸いです。

ベトナム人4期生　開講式2017年07月05日

: モラブ第35期がスタートしました

昨年に引き続き、今年度もベトナム人技術者を18名採用しました！

ベトナム人技術者採用の取り組みもこれで4度目となります。

18名のうち3名は5月に入社し、今回は東京で日本語を研修していた15名の開講式を

モラブ尼崎技術研修所にて行いました。

石井最高執行責任者社長からは、「これから大変なことも出てくると思いますが、

石の上にも3年という言葉がある通り、何事も最初は我慢です。

やっとこの日を迎えられた感謝の気持ちを忘れず励んでください」

と励ましのお言葉を頂きました。

そして日本語講師の紹介を経て、4期生より抱負を語ってもらいました。

「日本で長く働きたい」「会社のために頑張りたい」と前向きな気持ちを語ってくれました！

その後、日本での暮らし方やベトナムとの違いなど、情報交換をしました

日本語学校で学んでいた期間も合わせると、1年半ほど日本で暮らしているベトナム人が多いですが、

文化や言葉の面で戸惑う場面もあることと思います。

少しずつ環境に慣れながら、一つ一つ壁をクリアしていけるよう頑張ってください。

既に企業様とのお顔合わせや、出向先が決定している4期生もいますので

そんな仲間に負けないよう自身をPRしてほしいと思います。

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